Обязанности: Работа с клиентской базой: разработка потенциальных клиентов, работа с существующими клиентами, возврат утерянных клиентов, сопровождение и развитие текущих клиентов; Формирование коммерческих предложений, ведение переговоров с представителями контрагентов, принимающими решение о сотрудничестве; построение устойчивых партнерских отношений; Выполнение планов по объемам продаж; Ведение отчетности, истории продаж по каждому клиенту в информационной базе компании, а также сбор и систематизация доступной информации о существующих контрагентах в своем сегменте рынка, их потребностях, перспективах сотрудничества с ними; Работа с претензиями клиентов; Поиск потенциальных клиентов всеми доступными способами (холодные звонки, участие в выставках, конгрессах, презентациях, направления коммерческих предложений посредством электронной почты); Участие в мероприятиях, презентациях, переговорах: профильные мероприятия компании, отраслевые мероприятия, проводимых иными организациями с целью привлечения потенциальных клиентов; Регулярные визиты к клиенту с целью развития клиента, поддержания клиентской лояльности; Согласование условий работы с клиентами, организация процесса подписания договоров с клиентами, дополнительных соглашений; Работа с дебиторской задолженностью; Работа со смежными подразделениями для решения вопросов клиентов, развития продаж, улучшения сервиса, расширения линейки услуг. Требования: Высшее образование (в приоритете медицинское или биологическое); Клиентоориентированность, высокие коммуникативные навыки; Опыт работы, связанный с продвижением услуги/продукта (опыт работы с медицинскими услугами как преимущество); Опыт работы в CRM. Личные качества: Высокая работоспособность и умение работать в команде. Условия: Работу в ведущей биотехнологической компании России; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Интересные задачи и амбициозные проекты, возможность проявить себя и реализовать свою инициативу; Обучение сотрудников за счет компании, наиболее успешным - в том числе и MBA; Карьерный рост; Возможность психологической поддержки; Новогодние подарки детям сотрудников, ежегодные детские конкурсы; Гибкую корпоративную культуру, отсутствие дресс-кода; График работы пн-пт 9.00-17.00 либо 10.00-18.00; Оклад на руки 80 т.р. и гарантированная премия 60 т.р. в квартал. После испытательного срока оклад + премия от 60 т.р. до 100 т.р. в квартал.
Похожие вакансии