Обязанности: Составление и размещение вакансий в интернете, других источниках, для набора персонала; Качественный и количественный набор персонала, в том числе массовый подбор; Проведение собеседований с кандидатами с целью оценки их профессиональных качеств, навыков; Изучение состояния рынка труда, уровень заработных плат, социальных программ в организациях-конкурента ежемесячно; Ведение отчетности. Требования: Опыт работы от 1 года (рассмотрим с минимальным опытом); Нацеленность на результат, хорошие коммуникативные навыки, способность к решению конфликтных ситуаций, стрессоустойчивость, лояльность. Условия: Официальное трудоустройство; График 5/2, с 8:00 до 17:00; Работа в стабильной Компании, основанной в 2012 году; Уютный офис возле Набережной (ЗАГС Чаша); Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам; Компенсация сотовой связи; Обучение за счет компании.
Похожие вакансии